封面和目录

1、封面：包括公司年会的标题、日期、地点等基本信息。

2、目录：列出策划书的主要章节和内容，方便阅读者快速了解整体结构。

年会背景和目的

1、年会背景：简要介绍公司的发展历程、企业文化等背景信息。

2、年会目的：明确年会的主题和目标，如加强团队凝聚力、表彰优秀员工、展示公司成果等。

时间和地点

1、时间：确定年会的具体日期和时间，包括活动开始和结束的时间。

2、地点：选择适合年会的场地，考虑场地容量、交通便利性、设施设备等因素。

1、开场环节：设计吸引人的开场环节，如领导致辞、员工才艺展示等。

2、主题活动：根据年会目的设计主题活动，如团队游戏、颁奖典礼、文艺演出等。

3、互动环节：设置互动环节，如抽奖活动、员工互动游戏等，增强员工的参与感和归属感。

4、餐饮安排：根据场地和人数安排合适的餐饮，确保员工吃得满意。

5、节目安排：根据活动内容和形式安排节目，包括节目顺序、时间安排等。

预算和资金筹措

1、预算：列出年会的各项费用，包括场地租赁费、餐饮费、节目制作费、奖品费用等。

2、资金筹措：说明资金的来源，如公司拨款、员工集资等。

宣传和邀请

1、宣传：通过公司内部渠道和社交媒体等途径进行宣传，吸引员工关注和参与。

2、邀请：制定邀请函，包括年会的时间、地点、活动内容等，向员工发出邀请。

组织架构和人员分工

1、组织架构：明确年会的组织架构，如策划组、执行组、后勤组等。

2、人员分工：根据组织架构分配任务，明确各组人员的职责和工作内容。

安全保障和应急预案

1、安全保障：确保场地安全，配置必要的消防设施和安全出口等。

2、应急预案：制定应急预案，包括突发状况的应对措施和紧急疏散方案等。

1、效果评估：通过员工反馈和活动效果对年会进行评估，总结成功经验和不足之处。

2、对年会进行总结，为今后的年会提供参考和借鉴。

是一个基本的公司年会策划书编写指南，具体内容可以根据公司的实际情况进行调整和补充，在编写过程中，要确保策划书内容清晰、简洁、明了，方便阅读者快速了解年会的整体安排和细节。